Zmiana w życiu i w biznesie – blog Uli Rowińskiej
Zmiana w życiu i w biznesie rzadko zaczyna się od gotowych odpowiedzi. Najczęściej poprzedzają ją pytania, wątpliwości, momenty zatrzymania i potrzeba zrozumienia, co tak naprawdę się dzieje – w Tobie, w zespole, w firmie.
Na tym blogu dzielę się refleksjami, doświadczeniem i praktyczną perspektywą pracy ze zmianą. Znajdziesz tu rozmowy z cyklu „Zmiana! Jak to się stało?”, osobiste lekcje, inspiracje, a także poradniki dla przedsiębiorców i liderów na temat reorganizacji, budowania zespołu, bardziej efektywnych działań.
Skorzystaj z wyszukiwarki poniżej i znajdź temat, który jest dla Ciebie ważny w tym momencie. Czasem jeden tekst wystarczy, by coś się poukładało.

Szef chce zmian w firmie, ale nie chce oddać kontroli. Co zrobić?
Nie da się zbudować samodzielnego zespołu, jeśli wszystkie ważne decyzje nadal przechodzą przez szefa. To jeden z najczęstszych paradoksów, które obserwuję podczas pracy z firmami. Liderzy chcą większej odpowiedzialności po stronie pracowników, szybszego działania i mniejszego zaangażowania w bieżące sprawy. Jednocześnie nadal zatwierdzają
Autorka artykułów
Jestem Ula Rowińska.
Jako Trener Zmiany i Terapeuta Systemowy, łączę ponad 20-letnie doświadczenie w biznesie z najnowszą wiedzą o rozwoju świadomości mentalnej, psychologii i systemowego podejścia do zmiany. Dzięki temu w sposób kompleksowy wspieram każdego w zmianie w życiu osobistym i zawodowym.
Bez zbędnych teorii, prosto do celu, który każdy z nas chce osiągnąć. Towarzyszę w zmianie czując nieuświadomione potrzeby i blokady, które stoją na drodze rozwoju i procesu zmiany.

4 symptomy, że potrzebujesz zmiany w życiu
Zmiana w życiu bardzo rzadko zaczyna się od wielkiej decyzji, przeprowadzki na drugi koniec świata czy rzucenia pracy z dnia na dzień. Znacznie częściej poprzedzają ją sygnały, które przez długi czas ignorujemy. Poczucie pustki mimo pozornego spełnienia, przewlekły stres, brak satysfakcji czy powtarzanie tych

Opór zespołu wobec zmian – psychologia, której liderzy nie rozumieją
„Już kiedyś tego próbowaliśmy!” „To się u nas nie sprawdzi”.„Kto to właściwie wymyślił?”„Znowu zmieniamy coś, co dobrze działa?”„Kto ma na to czas?”„Ja tego nie będę robić!” Lider ogłasza zmianę, a już po kilku minutach sala dzieli się na dwa obozy. Jedni milczą. Drudzy otwarcie podważają decyzję.

Biurowy savoir vivre – 40 ważnych wskazówek!
Biurowy savoir vivre ma znaczenie czy jest tylko nadinterpretacją i zbytecznym dodatkiem do ogromu zadań w biurze? Dlaczego w każdym ogłoszeniu na stanowisko biurowe znajdują się wymogi co do kultury osobistej? Jakie zasady savoir vivre obowiązują w pracy biurowej? Na te wszystkie pytania znajdziesz odpowiedzi w tym artykule. Temat

Recepcjonistka – co tak naprawdę jest ważne?
Jak zostać recepcjonistką z prawdziwego zdarzenia? Co powinnaś, a co musisz wiedzieć, by spełnić wymogi tego stanowiska? Jak recepcjonistka staje się dobrym materiałem na office managera? O podstawach w sposób uporządkowany opowiem Ci w dzisiejszym artykule. Jeśli chcesz zatem zacząć przygodę w administracji ten materiał jest

Świadome planowanie kariery zawodowej w biurze
Jaką karierę zawodową wybrać, by być absolutnie zadowoloną? Jak podołać w niej oczekiwaniom swoim i innych? Jak wybrać drogę zawodową, by niczego nie żałować? Początkowo ten post miał być o tym jak wybrać zawodową ścieżkę ukierunkowaną na wybór administracji. Ale pomyślałam sobie, Ula

Efektywna organizacja pracy w 7 krokach!
Efektywna organizacja pracy, czy istnieje na nią idealne lekarstwo? Pewnie wszystkie zapłaciłybyśmy za nie każdą sumę. Nie ma jednak co się oszukiwać. Takiego specyfiku nie ma i nie będzie. Żeby stać się mistrzynią organizacji pracy, trzeba samodzielnie przepracować te „złe” i wypracować wiele „dobrych” nawyków, które ułatwią zarządzanie

Procedury jako narzędzie w zarządzaniu biurem
Ciekawe jak zareagujesz, gdy powiem Ci, że procedury mogą być świetnym narzędziem dla poprawy Twojej pracy w biurze? Jaka myśl przyszła Ci do głowy po przeczytaniu poprzedniego zdania? Czasem żałuję, że nie mogę widzieć Twoich min., gdy czytasz moje artykuły. To naprawdę byłoby ciekawe doświadczenie. Zupełnie, jak praca

Faktury i wszystko, co musisz o nich wiedzieć!
Jak nie zwariować i do tego opanować to fakturowe szaleństwo? Biurowym Rewolucjonistkom żadne dokumenty nie są strasznie, choć przyznaję, że pracy z nimi co niemiara. Pora podsumować to, co w kwestii faktur warto wiedzieć. Wiesz, jak bardzo lubię porządek i usystematyzowaną wiedzę. By dobrze pracować z fakturami, musisz zacząć

Obieg faktur w biurze
Obieg faktur jest etapem, następującym po zapoznaniu się z podstawowymi elementami tego dokumentu. Z perspektywy biura, obieg faktury zaczyna się właściwie od momentu, kiedy powstaje potrzeba zamówienia jakiegoś towaru do momentu, aż oddasz dokument do księgowości. Wówczas dalszą pracę przejmuje księgowa (całe

Faktura: podstawowe informacje
Faktury, faktury, faktury… Większość pracowniczek biurowych ich po prostu nie cierpi i najchętniej z zamkniętymi oczami, najszybciej jak to możliwe, oddałaby je księgowej. A byłoby jeszcze lepiej, gdyby nie trzeba było otwierać koperty i nie wpisywać tego w książkę korespondencyjną, tylko listonosz sam obrałby kurs na biurko księgowej 😉

Pięć rad, które mogą zmienić Twoją pracę!
Majówkowy wyjazd sprawił, że w mojej głowie kłębią się różne myśli. Poza tym, chyba znacie mnie już trochę i pewnie zauważyłyście, że ja cała jestem jednym wielkim tworem myślowym. Stale mam coś na tapecie do przemyślenia, rozkładam różne kwestie na czynniki pierwsze. Taka moja
Chcesz lepiej zrozumieć zmianę, z którą teraz się mierzysz?
Pobierz bezpłatny przewodnik po świadomej zmianie i zobacz, co tak naprawdę Cię blokuje, jak uporządkować myśli i przejść od potrzeby do działania. To pierwszy krok do decyzji opartych na zrozumieniu.
Pobierz przewodnik!
Rozpocznij pracę z e-bookiem i spróbuj znaleźć odpowiedzi na nurtujące Cię pytania.
Dziękuję za zapis!
Już tylko kilka kroków dzieli Cię od otrzymania bezpłatnego E-booka „ Jak przejść od potrzeby do działania ”.
Potwierdź, że chcesz dołączyć do mojego newslettera.
KROK 1
Zajrzyj do swojej skrzynki mailowej i odszukaj wiadomość ode mnie. W razie potrzeby sprawdź folder SPAM.
KROK 2
Potwierdź, że chcesz odebrać bezpłatny e-book „ Jak przejść od potrzeby do działania” i otrzymywać wiadomości pełne wskazówek, narzędzi i aktualności.
KROK 3
Odbierz e-booka „ Jak przejść od potrzeby do działania” i zacznij działać.
Ula Rowińska
