Jak poradzić sobie z organizacją pracy w zespole rozproszonym

Jak poradzić sobie z organizacją pracy w zespole rozproszonym?

Co znajdziesz w artykule?

Inspiracją do tego nagrania był webinar, który współprowadziłam na zaproszenie BNP Paribas Real Estate. Tematem webinaru były biura przyszłości i zespoły, które będą w nich pracowały. Chyba nikogo nie dziwi już, że żyjemy w świecie nieustającej zmiany. Ta zmiana dotyka nas zarówno prywatnie, jak i zawodowo. Sporo firm zdecydowało się na pracę zdalną lub hybrydową. Zatem zadajmy sobie pytanie jakie wyzwania stawia przed zespołami praca zdalna i jak sobie poradzić z organizacją pracy w zespole rozproszonym. Zapraszam!

Obejrzyj wideo

 

SKLEP_WEBINAR-Planowanie-pracy-

Potrzebujesz więcej informacji na temat planowania pracy w biurze i do tego zdalnie?

Powiązane artykuły
10 porad na ulepszenie swojej pracy z dokumentami

Czy organizacja dokumentów w Twojej firmie jest na najwyższym poziomie? Czy można coś zmienić lub ulepszyć?  Obejrzyj wideo   Przygotowałam 10 wskazówek, które usprawnią Twoje działania z dokumentami w biurze. Sprawdź czy możesz coś ulepszyć, a może możesz coś dodać co nie znalazło się na liście a z powodzeniem działa

Więcej
jak uporządkować biurko
Jak uporządkować biurko, aby móc efektywnie pracować?

📌 Przytłacza Cię ilość przedmiotów znajdujących się na Twoim biurku? 📌 Masz problem z koncentracją w trakcie pracy? 📌 Tracisz czas szukając długopisów, spinaczy, karteczek czy innych niezbędnych do pracy przedmiotów?   Obejrzyj wideo   Najwyższy czas zadbać o porządek w Twoim

Więcej
Urszula Rowińska Trener Zmiany

Jako Trener Zmiany i Terapeuta Systemowy, łączę ponad 20-letnie doświadczenie w biznesie z najnowszą wiedzą o rozwoju świadomości mentalnej, psychologii i systemowego podejścia do zmiany. Dzięki temu w sposób kompleksowy wspieram każdego w zmianie w życiu osobistym i zawodowym.

Bez zbędnych teorii, prosto do celu, który każdy z nas chce osiągnąć. Towarzyszę w zmianie czując nieuświadomione potrzeby i blokady, które stoją na drodze rozwoju i procesu zmiany.

Zostaw komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *

Przewijanie do góry