Doświadczamy dziś świata, który jest kruchy w swojej zmienności i nieprzewidywalności. Wspomnieniem jest już ten, który mogliśmy na sztywno rozplanować w swoich planerach i checklistach. Jak odnaleźć się więc w krótkotrwałym planowaniu, organizacji i zarządzaniu sobą czy innymi? Gdzie poszukiwać rozwiązań, które pozwolą nam zarządzać zmianą i być jej managerem z lekkością i pewnością siebie?

To właśnie dlatego powstał ten warsztat, podczas którego przeprowadzę Cię przez zmianę i nauczę nią zarządzać. Zapraszam Cię do stania się Change Managerem, osoby tak dziś poszukiwanej w Polsce!

Warsztat: Change Manager,

zarządzaj świadomie zmianą z lekkością i pewnością siebie!

TERMIN: 16 - 18 WRZEŚNIA 2022r.

Dni
Godziny
Minuty
Sekundy

Idea warsztatu: Change Manager

Warsztat Change Manager powstał z myślą o tych, którzy chcieliby w sposób świadomy zarządzać swoją zmianą i zapraszać do niej swoich bliskich, zespoły, współpracowników w firmie.

Kompetencją dzisiejszego świata jest zwinność mentalna, która ma decydujący wpływ na niestabilny i zmienny bieg wydarzeń. Change Manager to osoba, która w sposób świadomy rozumie wpływ swojego działania, emocji i mindsetu na osiągane rezultaty w życiu i biznesie. Potrafi radzić sobie ze zmianą nawet w niesprzyjających okolicznościach. Zaraża nią innych i wspiera ich w tym procesie. 

Change Manager jest dziś gorąco poszukiwanym pracownikiem na polskim rynku. Na portalu Linkedin prawie 20-krotnie wzrosła liczba ogłoszeń na to stanowisko. Rolą Change Managera jest:

  • przygotować proces zmiany,
  • opracować plan zmiany,
  • zarazić tą zmianą organizację,
  • wdrożyć zmianę w ramach struktur firmy,
  • trzymać pieczę nad ludźmi w zmianie i procesami,
  • stale ewoluować ten proces.

Lecz to nie wydarzy się, gdy sam nie będziesz umieć zarządzać swoją zmianą i co gorsze, sam jej nie przejdziesz. Jeśli sam nie poczujesz i nie zrozumiesz zmiany, to jak chcesz „sprzedać” ją innym?

Jak mówił Jacek Walkiewicz:

Jeśli chcesz zarażać innych, sam musisz płonąć!

Tak jest właśnie ze zmianą.
Doświadczając ją, rozumiesz jej istotę, poziomy przez które przechodzi, problemy jakie niesie i efekty, które daje! 

Z tego powodu opracowałam warsztat nie teoretyczny, nie książkowy, lecz głęboki, praktyczny i oparty o lata doświadczeń pracy i byciu w zmianie. Podczas warsztatu sama/sam przejdziesz proces zmiany i zrozumiesz, czym on jest, by potem móc zarządzać i towarzyszyć w niej innym. Poznasz jej etapy, przećwiczysz, jak przez nie przechodzić i poczujesz jej głębokie poziomy. Dzięki temu zrozumiesz z czym inni mierzą się podczas tego procesu. A to całkowicie zmienia osiągane rezultaty.

Obszary, nad którymi będziemy pracować

ZMIANA ZACZYNA SIĘ OD CIEBIE

  • twoje wzorce, schematy i opór przed zmianą, 
  • Twój mindset i jego potencjał, 
  • inteligencja emocjonalna i jej wyzwania. 

WIELOPOZIOMOWOŚĆ ZMIANY

  • fazy zmiany,
  • poziomy procesu zmiany,
  • modele zmiany,
  • ukryte problemy i skutki uboczne zmiany.

UMIEJĘTNOŚCI CHANGE MANAGERA – JESTEM UCZNIEM ZMIANY

  • kompetencje miękkie,
  • kompetencje twarde,
  • zmiana jednych i drugich!
 

WDROŻENIE ZMIANY

  • proces wdrożenia zmiany,
  • strategia zarażania innych do zmiany, 
  • komunikacja interpersonalna  w zmianie, 
  • permanentna ewaluacja zmiany. 

termin

16 - 18 września 2022r.

miejsce

SZUMI LAS
Pniewo Wielkie

ilość uczestników

8-10 osób

Harmonogram wyjazdu

PIĄTEK

 

11:00 – 12:00 przyjazd, zakwaterowanie
12:30 lunch
13:30 start zjazdu
16:00 przerwa kawowa + poczęstunek
18:30 koniec 1 dnia zjazdu
19:30 kolacja

SOBOTA

 

8:00 śniadanie
09:30 start II dnia zjazdu
13:30 obiad
15:00 start po obiedzie
18:00 koniec II dnia zjazdu
19:00 kolacja

NIEDZIELA

 

8:00 śniadanie
9:30 start III dnia zjazdu
13:30 wręczenie dyplomów
14:00 obiad
15:00 wyjazd

Dwa tygodnie po warsztacie, spotykamy się na 90 minutowym spotkaniu online na zoom, by zrewidować postępy i utrwalić wiedzę z warsztatu. Termin spotkania online dogrywam z uczestnikami podczas warsztatu. 

Warsztat Change Manager

16 - 18 WRZEŚNIA 2022r.
MIEJSCE: SZUMI LAS w Pniewie Wielkim
2400 cena zawiera VAT
  • Zaliczka: 800 zł
  • warsztaty w formie procesu grupowego
  • zakwaterowanie wraz z wyżywieniem
  • ewaluacyjne spotkanie na Zoom (90min)
  • dyplom udziału w warsztatach
  • pierwszeństwo wykupu miejsca mają osoby zapisane na listę oczekujących
.

O prowadzącej warsztat

Jestem Ula – Trener Świadomej Zmiany, która od ponad 10 lat jest w swojej podróży i pracy ze zmianą. Ponad 17 lat wdrażam zmiany w firmach. Początki były trudne, wyczerpujące i czułam, że nie podołam. Dziś, po 5 szkołach rozwojowych, wielu kursach i rzeszy klientów, wiem jak smakuje i z czym się „je” zmianę. Dlatego postanowiłam stworzyć nie kurs, nie teoretyczne szkolenie, lecz warsztat z krwi i kości.

Dokopujemy się w nim do tzw. mięsa, czyli prawdziwych blokad i trudności w zmianie, z którymi sam/sama się mierzysz. Zdzieramy wszystkie blokady nie przejmując się potem, łzami i oporem, który jest naturalnym elementem zmiany. Uczymy się radzenia sobie z własną zmianą, by potem przenieść ją do swojego życia i pracy.

Dlaczego właśnie taki sposób, a nie książkowy?

Jestem Terapeutką Integracji Świadomości, pracuję od 3 lat z mindsetem swoich klientów, bez znaczenia czy to członek zespołu w firmie rodzinnej, czy kobieta po przejściach z dwójką dzieci. Wiem z pracy z klientami i ze sobą, że najpierw trzeba zmierzyć się ze sobą, by móc stać się managerem z kompetencjami przyszłości.

KOMPETENCJE PRZYSZŁOŚCI:

samoświadomość,
kreatywność,
elastyczność myślenia,
inteligencja emocjonalna,
zwinność mentalna.

Zmiana, czymkolwiek by ona nie była, zawsze zawróci nas do siebie. Do tego, co w nas rodzi opór, trudność i nie pozwala nam ruszyć do przodu. Zatem, by stać się Change Managerem ubieramy buty ucznia zmiany i uczymy się krok po kroku.

Zapraszam Cię na mój autorski warsztat, w którym jestem przekonana, zarażę Cię zmianą i rozgoszczę w zawodzie przyszłości 🙂

Opinie o mnie

Ważne informacje przed warsztatem

warsztat jest prowadzony praktycznie, nie teoretycznie, czyli nie ma slajdów i prezentacji,

warsztat jest prowadzony poprzez proces grupowy, oznacza to, że główną wartość i podłoże do pracy, wnosi grupa, ich doświadczenia, potrzeby i przeżycia w trakcie warsztatu,

korzystamy z notatek, które wykonujesz samodzielnie i flipcharta na którym pracujemy, zabierz swój ulubiony notatnik i coś do pisania. Flipchart zapewniam ja 🙂

warsztat jest procesem, w którym potrzeba uważności i zaangażowania. Proszę nie spóźniaj się w dniu przyjazdu i nie wyjeżdżaj wcześniej. Każda minuta ma znaczenie dla wspólnej pracy. 

jeśli potrzebujesz rozłożyć płatność na raty, skontaktuj się ze mną emailowo: pomoc@urszularowinska.pl Pamiętaj jednak proszę, że cała płatność musi wpłynąć przed dniem rozpoczęcia warsztatu.

jeśli chcesz porozmawiać z firmą, by dofinansowała ci warsztat, nie ma problemu. Możesz wpłacić zaliczkę w wysokości 800 zł, która zagwarantuje Ci miejsce. 

wystawiam fakturę proformę i zaliczkową, także jeśli tylko potrzebujesz, albo napisz emaila albo wpisz dane przy zamówieniu w sklepie

podczas warsztatu nie ma potrzeby garniturów i sztywnych strojów, weź wygodne ubranie, by czuć się swobodnie i dobrze. 

na koniec warsztatu otrzymasz dyplom ukończenia.

Masz pytania? Skontaktuj się ze mną!

wyślij e-mail

biuro@ursago.pl

zadzwoń

+48 662 273 260

Przewiń do góry