czym jest DZA

Czym jest Dobrze Zorganizowana Administracja?

Co znajdziesz w artykule?

Stwórz swój własny system organizacji, oparty na moim autorskim modelu DZA™! Z nagrania dowiesz się:

🖇jakie 5 elementów odpowiada za skuteczną organizację pracy biura,

🖇na co warto zwrócić uwagę,

🖇dlaczego mindset stał się nieodzownym elementem całej organizacyjnej układanki.

Odsłuchaj i przeanalizuj swój obecny system organizacji.

Obejrzyj wideo

 

Dowiedz się jakie są sposoby na sprawne zarządzanie swoją pracą w biurze.

Powiązane artykuły
Okładka posta blogowego pt. Podejście systemowe w zarządzaniu - dlaczego Twoja firma go potrzebuje
Podejście systemowe w zarządzaniu – dlaczego Twoja firma go potrzebuje

Podejście systemowe w zarządzaniu to zmiana perspektywy, która tłumaczy, dlaczego tak wiele firm, mimo dobrych strategii i zaangażowanych ludzi, wciąż kręci się w kółko. Jeśli zmiany w Twojej organizacji działają tylko chwilę, a potem wszystko wraca do starych schematów, problem najczęściej nie leży w ludziach ani w braku kompetencji.

Więcej
Blog - Dlaczego brak procedur w firmie jest kosztowny
Procedury w firmie – dlaczego ich brak jest kosztowny?

Jest godzina 10:17. Klient dzwoni z prostym pytaniem: „Na jakim etapie jest moje zamówienie?” Jedna osoba próbuje coś znaleźć w mailach. Druga mówi, że to chyba nie ona się tym zajmowała. Trzecia pamięta, że „coś było”, ale nie wie dokładnie co i kiedy. W tym samym czasie

Więcej
Urszula Rowińska Trener Zmiany

Jako Trener Zmiany i Terapeuta Systemowy, łączę ponad 20-letnie doświadczenie w biznesie z najnowszą wiedzą o rozwoju świadomości mentalnej, psychologii i systemowego podejścia do zmiany. Dzięki temu w sposób kompleksowy wspieram każdego w zmianie w życiu osobistym i zawodowym.

Bez zbędnych teorii, prosto do celu, który każdy z nas chce osiągnąć. Towarzyszę w zmianie czując nieuświadomione potrzeby i blokady, które stoją na drodze rozwoju i procesu zmiany.

Zostaw komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *

Przewijanie do góry